Mẫu Hợp Đồng Khoán Việc Tạp Vụ » Dịch Vụ Soạn Thảo 24/7, Mẫu Hợp Đồng Khoán Việc Tạp Vụ

Nội dung câu hỏi:

Bên tôi kí phù hợp đồng lao đụng khoán gọn gàng 3 tháng cho nhân viên cấp dưới tạp vụ số chi phí là 4.500.000 đ/tháng, vào đó bao hàm chi phí tổn mua giải pháp vệ sinh. Vậy có phải đóng tiền bảo đảm cho nhân viên tạp vụ không? Mà hằng ngày nhân viên này chỉ lên làm lau chùi và vệ sinh khoản 4 tiếng.

Bạn đang xem: Hợp đồng khoán việc tạp vụ

Trả lời thắc mắc
Câu trả lời:

Căn cứ theo Khoản 1, Điều 2 Luật bảo đảm xã hội 2014 quy định:

1. Bạn lao rượu cồn là công dân nước ta thuộc đối tượng người dùng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:

a) Người thao tác làm việc theo vừa lòng đồng lao rượu cồn không xác định thời hạn, hòa hợp đồng lao động xác định thời hạn, vừa lòng đồng lao hễ theo mùa vụ hoặc theo một các bước nhất định tất cả thời hạn từ đủ 03 tháng cho dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao rượu cồn được cam kết kết giữa người tiêu dùng lao cồn với người đại diện theo luật pháp của tín đồ dưới 15 tuổi theo khí cụ của luật pháp về lao động;”

Như vậy địa thế căn cứ theo biện pháp tại Điều 2 Luật bảo hiểm xã hội năm trước thì tín đồ nhận khoán việc không thuộc đối tượng tham gia BHXH bắt buộc, bởi đó, vào trường đúng theo giao kết hợp đồng khoán bài toán thì những bên chưa phải tham gia BHXH nên theo quy định.

CÂU HỎI LIÊN quan